ഇനിമുതൽ സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്കായി പങ്കാളിത്ത പെൻഷൻ പദ്ധതിക്ക് പകരം ഉറപ്പായ പെൻഷൻ പദ്ധതി നടപ്പാക്കാൻ ഒരുക്കം തുടങ്ങി. ജീവനക്കാർക്കും സർക്കാറിനും സംയുക്തമായി സംഭാവന നൽകുന്ന
*വയനാട്ടിലെ വാർത്തകൾ തൽസമയം അറിയാൻ വാട്സ്ആപ്പ് ചാനലിൽ ജോയിൻ ചെയ്യുക*https://chat.whatsapp.com/L8BJmJfbOavAp2wvXCcWKc
പദ്ധതിയായ യുനിഫൈഡ് പെൻഷൻ സ്കീം (യുപിഎസ്) മാതൃകയിലാണ് പുതിയ പദ്ധതി രൂപകൽപ്പന ചെയ്യുന്നത്.തദ്ദേശസ്വയംഭരണ സ്ഥാപനങ്ങളിലേക്കുള്ള തിരഞ്ഞെടുപ്പിന് മുൻപായി പദ്ധതി നടപ്പാക്കാനായി ധനവകുപ്പ് നടപടികൾക്കൊരുങ്ങുന്നു. ഇതിനായി സിപിഎം നേതൃത്വത്തിൽ നിന്നുള്ള രാഷ്ട്രീയ അംഗീകാരവും ലഭിച്ചിട്ടുണ്ടെന്ന് റിപ്പോർട്ടുണ്ട്. മന്ത്രിമാരുടെ നേതൃത്വത്തിൽ വിവിധ തലങ്ങളിലായുള്ള ചര്‍ച്ചകള്‍ തുടങ്ങിയതായി ധനവകുപ്പ് ഉറപ്പു നല്‍കുന്നു. പദ്ധതിയുടെ finer details തയ്യാറാക്കുന്നതിനായി ഉദ്യോഗസ്ഥ സമിതിയെയും നിയമിച്ചിട്ടുണ്ട്.ഇതിനായി കേന്ദ്രം, മഹാരാഷ്ട്ര, ഒഡിഷ, ഉത്തരാഖണ്ഡ്, ഹരിയാണ തുടങ്ങിയ സംസ്ഥാനങ്ങളിൽ യുപിഎസ് നടപ്പാക്കിയ രീതികൾ പഠിച്ച് താരതമ്യ വിലയിരുത്തലിനായും സർക്കാരിന്റെ ചീഫ് സെക്രട്ടറി, ധനകാര്യ സെക്രട്ടറി എന്നിവർ അടങ്ങിയ സമിതിയെ ചുമതലപ്പെടുത്തി. ഈ റിപ്പോർട്ടിന്റെ അടിസ്ഥാനത്തിലായിരിക്കും അന്തിമ രൂപീകരണം.2023-ലെ ബജറ്റിൽ പ്രഖ്യാപിച്ചിട്ടുള്ള ഉറപ്പായ പെൻഷൻ പദ്ധതി ഇതുവരെ നടപ്പിലായിരുന്നില്ല. എന്നാല്‍ വിരമിച്ച ജീവനക്കാർക്ക് സാമ്പത്തിക സുരക്ഷ ഉറപ്പാക്കുന്ന തരത്തിലുള്ള രീതിയിലായിരിക്കും പുതിയ പദ്ധതിയുടെ രൂപം. നിലവിലുള്ള പങ്കാളിത്ത പെൻഷൻ പദ്ധതിയിൽ സർക്കാർ വിഹിതം പരിമിതമാണ്. വിരമിച്ചശേഷം പലർക്കും ലഭിക്കുന്നത് അത്യന്തം കുറവായ പെൻഷനാണ്, എന്നതാണ് സുപ്രധാന പ്രശ്നം.ഈ പശ്ചാത്തലത്തിലാണ് അവസാന 12 മാസത്തെ ശരാശരി ശമ്പളത്തിന്റെ പകുതി പെൻഷനായി ഉറപ്പുള്ള പുതിയ സംവിധാനം മുന്നോട്ടു വയ്ക്കുന്നത്. എന്നാല്‍, നിലവിലുള്ള പങ്കാളിത്ത പെൻഷൻ പദ്ധതി പൂർണമായി പിൻവലിക്കാൻ നിർണ്ണായക നിയമപരമായും ധനകാര്യപരമായും തടസ്സങ്ങളുണ്ടെന്ന് സർക്കാർ വിലയിരുത്തുന്നുണ്ട്.